5 vacatures

Vacature plaatsen

Account Manager Retail FrankrijkTopjob

FreshRecruitmentHedel

Een Franstalige commerciant die weet wat er speelt. ·       Je wordt het centrale aanspreekpunt voor o.a. de Franse Retail accounts. ·       Verantwoordelijk voor het dagelijkse relatiebeheer en de structurele verkoop aan Retail klanten (assortiment, prijzen, seizoenen, volumes, contracten, productspecificaties en leveringsvoorwaarden). ·       Het herkennen van wensen van de klanten en hier proactief commercieel op inspelen door marge en omzet te verhogen. ·       Verantwoordelijk voor het uitbouwen van bestaande en ontwikkelen van nieuwe concepten bij de Retail klanten. ·       Goed geïnformeerd blijven over de ontwikkelingen op de markt en deze kennis optimaal benutten. ·       Periodiek analyseren van samen gemaakte doelstellingen, op blijven volgen en wanneer nodig omzet en promotionele activiteiten bijsturen. ·       Je kan makkelijk schakelen tussen diverse afdelingen zoals commercie, kwaliteit, logistiek en operatie. Je werkt intensief samen met de klanten, de afdeling Commercie (trade-marketing, trade, sourcing & support collega’s) en levert input voor de inkoopposities voor de afdeling Sourcing. Regelmatig bezoeken van leveranciers, klanten en prospects. ·       Je rapporteert aan de Manager Commercie.   Klantgericht, teamspeler en ondernemer ·       HBO werk en denk niveau, opleiding in een commerciële richting. ·       Je werkt al een aantal jaar in de AGF of foodretail sector als accountmanager. ·       Je bent sterk in acquisitie met betrekking tot retail klanten in Frankrijk. ·       Flexibel en bereidheid om af en toe te reizen en deel te nemen aan internationale beurzen. ·       Bekend met de dynamiek en dagelijks veranderende uitdagingen binnen de vers sector ·       Je beheerst de Nederlandse, Franse en Engelse taal (zowel mondeling als schriftelijk).   Competenties ·       Omgevingsbewust. ·       Humor. ·       Verantwoordelijk. ·       Krachtige persoonlijkheid. ·       Scherp en analytisch. ·       Pro-actief en een doorzetter. ·       Georganiseerd. ·       Oplossingsgericht. ·       Hands-on. Bij Everest Fresh Groenten en Fruit in Hedel werken zo’n 140 enthousiaste mensen die allemaal bijdragen aan de groei. Het motto? Topkwaliteit en een vriendelijke service, elke dag opnieuw. Ze zijn gedreven door innovatie en streven naar de hoogste versheid. Maar bovenal draait het bij hen om mensen: Ze koesteren hun relaties en medewerkers met zorg en aandacht. Bij Everest komen kwaliteit en plezier samen! Het belangrijkste doel is het leveren van verse groenten en fruit van hoge kwaliteit aan zowel de leden van het Everest Fresh-consortium als aan retail- en groothandelsklanten in markten waar het consortium niet zelf actief is. Om dit te realiseren, ligt de focus op strategische sourcing, strenge kwaliteitsborging en aanvullende diensten zoals rijpen en verpakken. Everest Fresh is actief in diverse wereldwijde regio’s en opereert binnen verschillende verkoopkanalen. Vanuit de locaties in Hedel en Geldermalsen werken de circa 140 vaste collega’s, ondersteund door een flexibele schil. Sinds 2024 maken ze deel uit van de EDEKA Group. Een fulltime en uitdagende job met goede arbeidsvoorwaarden in een groeiende en ontwikkelende organisatie. Door middel van een solide inwerkperiode en trainingen heb je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en zijn de groeimogelijkheden ruim aanwezig. Naast hard werken vindt men, plezier, humor en persoonlijke ontwikkeling ook erg belangrijk. Salaris en overige condities zijn in overeenstemming van de kwaliteit van de kandidaat.

Account Manager Retail PolenTopjob

FreshRecruitmentHedel

Een relatiebouwer en verbinder met een sterk commercieel gevoel. ·       Je wordt het centrale aanspreekpunt voor o.a. de Poolse Retail accounts, zoals Biedronka. ·       Verantwoordelijk voor het dagelijkse relatiebeheer en de structurele verkoop aan Retail klanten (assortiment, prijzen, seizoenen, volumes, contracten, productspecificaties en leveringsvoorwaarden). ·       Verantwoordelijk voor het uitbouwen van bestaande en ontwikkelen van nieuwe concepten bij de Retail klanten. ·       Goed geïnformeerd blijven over de ontwikkelingen op de markt en deze kennis optimaal benutten. ·       Periodiek analyseren van samen gemaakte doelstellingen, op blijven volgen en wanneer nodig omzet en promotionele activiteiten bijsturen. ·       Je kan makkelijk schakelen tussen diverse afdelingen zoals commercie, kwaliteit, logistiek en operatie. Je werkt intensief samen met de klanten, de afdeling Commercie (trade-marketing, trade, sourcing & support collega’s) en levert input voor de inkoopposities voor de afdeling Sourcing. Regelmatig bezoeken van leveranciers, klanten en prospects. ·       Je rapporteert aan de Manager Commercie.   Je kan met alle stakeholders om de tafel ·       HBO werk en denk niveau, opleiding in een commerciële richting. ·       Je werkt al een aantal jaren in de AGF of foodretail sector als accountmanager of je hebt ervaring als category manager (agf) bij een Retailer. ·       Je bent hands-on en ziet het verschil tussen de situatie vandaag en in de toekomst. ·       Flexibel en bereidheid om af en toe te reizen en deel te nemen aan internationale beurzen. ·       Bekend met de dynamiek en dagelijks veranderende uitdagingen binnen de vers sector ·       Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal (zowel mondeling als schriftelijk).   Competenties ·       Onderhandelingsvaardig. ·       Klantgericht ·       Verantwoordelijk. ·       Krachtige persoonlijkheid. ·       Teamspeler en ondernemer. ·       Accuraat. ·       Pro-actief en een doorzetter. ·       Georganiseerd. ·       Oplossingsgericht. ·       Flexibel. Bij Everest Fresh Groenten en Fruit in Hedel werken zo’n 140 enthousiaste mensen die allemaal bijdragen aan de groei. Het motto? Topkwaliteit en een vriendelijke service, elke dag opnieuw. Ze zijn gedreven door innovatie en streven naar de hoogste versheid. Maar bovenal draait het bij hen om mensen: Ze koesteren hun relaties en medewerkers met zorg en aandacht. Bij Everest komen kwaliteit en plezier samen! Het belangrijkste doel is het leveren van verse groenten en fruit van hoge kwaliteit aan zowel de leden van het Everest Fresh-consortium als aan retail- en groothandelsklanten in markten waar het consortium niet zelf actief is. Om dit te realiseren, ligt de focus op strategische sourcing, strenge kwaliteitsborging en aanvullende diensten zoals rijpen en verpakken. Everest Fresh is actief in diverse wereldwijde regio’s en opereert binnen verschillende verkoopkanalen. Vanuit onze locaties in Hedel en Geldermalsen werken de circa 140 vaste collega’s, ondersteund door een flexibele schil. Sinds 2024 maken ze deel uit van de EDEKA Group. Een fulltime en uitdagende job met goede arbeidsvoorwaarden in een groeiende en ontwikkelende organisatie. Door middel van een solide inwerkperiode en trainingen heb je alle mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en zijn de groeimogelijkheden ruim aanwezig. Naast hard werken vindt men, plezier, humor en persoonlijke ontwikkeling ook erg belangrijk. Salaris en overige condities zijn in overeenstemming van de kwaliteit van de kandidaat.

Teamlead New Product Introduction Process / De KuyperTopjob

De KuyperMiddelharnis

Koninklijke de Kuyper  is ’s werelds grootste leverancier van vermaarde cocktail likeuren en een bekend producent van likeuren, gin, jenevers en advocaat. Een sterk merkenbeleid, een kwalitatief hoogwaardig assortiment en een professioneel internationaal distributienetwerk vormen de basis voor een innovatieve en succesvolle marktbenadering. De producten worden geproduceerd in Nederland en geëxporteerd naar ruim 100 landen. De bedrijfscultuur is ondernemend, informeel en internationaal georiënteerd. Voor meer informatie over de organisatie zie www.dekuyper.com Functie In deze rol ben jij de spil tussen productontwikkeling en productie. Jij beheert het totale proces van aanvraag nieuw product, de ontwikkeling van verpakkingen tot aan het gereed maken voor productie. Is er een nieuw product idee of product aanpassing? Jij zorgt ervoor dat het werkelijkheid wordt – van het eerste concept tot aan de producten die van de band rollen. Je coördineert de planning, bewaakt deadlines en zorgt ervoor dat iedereen aan boord blijft. Je geeft leiding aan twee collega’s en werkt nauw samen met marketing, sales, inkoop en productie.  Je bent de voorzitter van het NPI-overleg (New Product Introduction Proces) Jij verbindt alle schakels in het proces, zorgt dat verpakkingen kloppen, schakelt met leveranciers over de hele wereld en houdt ondertussen het overzicht en bewaakt de deadlines.Als jij houdt van coördineren, van deadlines en multitasken, dan is dit jouw baan! Standplaats: Middelharnis. Functie eisen Jij bent iemand die houdt van overzicht en structuur, maar ook energie krijgt van afwisseling en contact met mensen. Je kunt goed schakelen tussen strategie en details, weet van aanpakken en communiceert helder. Verder heb je: HBO werk- en denkniveau Een goed gevoel voor planning en organisatie Een scherp oog voor detail en kwaliteit Goede beheersing van Excel (SAP-ervaring is mooi meegenomen) Uitstekende beheersing van Nederlands én Engels En vooral: zin om met een leuk team aan mooie merken te werken! Aanbod Bij De Kuyper werk je in een open, collegiale en dynamische omgeving. Je krijgt veel ruimte om zelfstandig te werken, mee te denken en te groeien in je rol. Een zelfstandige, afwisselende functie. Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling. Een goed salaris + een bonusregeling. Reactie De Kuyper heeft de werving en selectie voor deze vacature exclusief uitbesteed aan BEACH Recruitment, specialist in de Food sector. Voor meer informatie kun je contact opnemen met Beach Recruitment BV 003123-2050288 of met de verantwoordelijke consultant Hans Otten, telefonisch bereikbaar op 00316-12766261. Je kunt solliciteren via www.beachrecruitment.com .  

Product Manager FMCGTopjob

BEACH RecruitmentBerkel En Rodenrijs

Wil jij werken met internationaal bekende A-merken en een directe impact hebben op producten die dagelijks in miljoenen huishoudens gebruikt worden? Ben jij een gedreven marketingprofessional met een passie voor innovatie? Dan hebben wij dé kans voor jou! Als Product Manager FMCG maak je deel uit van een dynamisch, internationaal team en werk je aan de ontwikkeling en optimalisatie van een sterk product portfolio. Jij bent de verbindende factor tussen Marketing, Sales, QC, Design, R&D en Productie. Je gaat een belangrijke rol spelen bij product innovatieprojecten. Je houdt je bezig met: Productinnovatie: uitrollen van nieuwe producten, zoals line extensies, én optimaliseren van bestaande producten. Verpakkingsontwikkeling: verantwoordelijk voor het artworkproces, inclusief etikettering en verpakkingswijzigingen. Wettelijke vereisten: zorgen dat alle producten voldoen aan de regelgeving in verschillende markten. Portfolio: analyses maken op het portfolio en aanbevelingen doen t.a.v. saneren, optimaliseren en innoveren. Duurzaamheid: bijdragen aan duurzame product oplossingen en verpakkingen. Deze functie omvat alle aspecten van professioneel product management. Functie eisen Een afgeronde hbo- of wo- opleiding in bijvoorbeeld Marketing, Bedrijfskunde of Food Innovation. 1-2 jaar relevante werkervaring in product- of brandmanagement. Ervaring in de FMCG-sector is een pré. Je werkt gestructureerd, bent oplossingsgericht en weet goed te schakelen tussen verschillende taken. Je bent communicatief sterk in zowel Nederlands als Engels. Woonachtig in de regio Den Haag, Rotterdam, Breda. Aanbod Een uitdagende rol met veel verantwoordelijkheden en ruimt voor eigen initiatief. Werken binnen een internationaal, toonaangevend FMCG-bedrijf met sterke merken. Professionele én persoonlijke ontwikkelingskansen. Marktconform salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een prettige werksfeer. Reactie Voor meer informatie kun je contact opnemen met Beach Recruitment 023-2050288 of rechtstreeks met de verantwoordelijke consultant Hans Otten, telefonisch bereikbaar op 06-12766261. Je kunt solliciteren via  beachrecruitment.com .

Hoofd QESH

ConcorpWaddinxveen

Hoofd QESH Fulltime | Jirnsum/ Waddinxveen Met aandacht voor het implementeren en waarborgen van ons QESH beleid!   Als Hoofd QESH weet jij het belang van QESH overtuigend over te brengen binnen alle lagen van Concorp. Je combineert beleid met een focus op gedrag, communicatie en veiligheid op de werkvloer. Samen met je team zorg je voor integratie van de afdeling met alle disciplines.  Je bent vooruitstrevend en hebt een praktische benadering van het kwaliteitssysteem. Het initiëren en coördineren van ons QESH beleid behoort tot je dagelijkse taak.  Als leidinggevende ben je continue bezig met de ontwikkeling van jouw afdeling die bestaat uit 6 medewerkers werkzaam op de onderdelen QA/QC, veiligheid & milieu en label compliance en etikettering. Vanuit je functie ben je onderdeel van het Plantteam. Dit team heeft de dagelijkse verantwoordelijkheid over de fabriek en is vertegenwoordigd vanuit verschillende disciplines.   De verschillende smaken in ons team Er zijn natuurlijk verschillende smaken in ons QESH/Compliance team, maar we hebben één ding met elkaar gemeen: wij maken de lekkerste snoep en doen dat op de meest efficiënte wijze, met de beste kwaliteit. We werken in een open sfeer, deels vanuit huis, maar liever met z’n allen op kantoor.  Concorp is een oer-Hollands familiebedrijf in het zoetwarensegment met bekende merken, zoals Autodrop, Fisherman’s Friend, Oldtimers, Heksehyl en Skittles. Met onze producten geven we kleur aan ieders smaak. Hoe? Door er identiteit aan toe te voegen.   Dit neem je mee Om onze ambities te realiseren, breng je graag continue verbeteringen aan op de verschillende aandachtsgebieden en zorg je voor een integratie binnen onze productieprocessen. Verder op ons wensenlijstje: Je hebt een passende opleiding gevolgd op Hbo-niveau en bij voorkeur aantoonbare ervaring in een leidinggevende functie;  Ervaring en kennis van de normen in FMCG vinden we belangrijk; Kennis van de kwaliteitssystemen IFS/BRC/SKAL en actuele wet- en regelgeving;  Je haalt plezier uit het (bege)leiden van een team, coachen en inspireren vind je vanzelfsprekend; Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om draagvlak te creëren;  Mondeling- en schriftelijk vaardig in de Engelse en Duitse taal; Kennis van verbetermethodieken zoals LEAN   Daarvoor krijg je Een functie bij een flexibel en ondernemend familiebedrijf met een fijne sfeer. Reken verder op:  Jouw standplaats is Jirnsum of Waddinxveen, maar je werkt ook 2 dagen op de andere locatie. Afhankelijk van afspraken en urgentie; 25 vrije dagen op basis van een volledige werkweek en 8% vakantiegeld; De laptop en telefoon liggen al voor je klaar; Naast een lekker salaris, altijd een goedgevulde snoeppot met de allerlekkerste snoepjes van de tofste merken. Bedrijfsfitness, fruit en heerlijke soep voor de lunch, want ook gezondheid vinden we belangrijk!   Ons sollicitatieproces Vul het ultra-korte sollicitatieformulier in.  Je wordt uitgenodigd voor een gesprek met Jos van der Grift (Hoofd QESH a.i.) en Ytsje Lemstra (HR) Je gaat het gesprek aan met 2 directe collega’s uit jouw team. Je krijgt een aanbod. We voegen je graag toe aan ons team!   Maak jij van snoep jouw beroep? Solliciteer dan op de functie van Hoofd QESH.  Heb je nog vragen? Mail met Werner Pieters: werner.pieters@concorp.nl Wacht niet langer en solliciteer nu! Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.