UTRECHT – Supermarktpersoneel kan vanaf volgende week weer zijn klachten kwijt over onder meer werktijden en salaris op een online meldpunt van FNV Bondgenoten.
Dat zegt bestuurder Arie van der Pijl in het Algemeen Dagblad. De vakbond opent het digitale meldpunt om inzicht te krijgen in de arbeidsomstandigheden in de supermarkt. Aanleiding is het overleg tussen de vakbonden en de werkgevers over een nieuwe cao.
Vorig jaar
Van der Pijl heeft naleving van de cao tot een speerpunt gemaakt bij het nieuwe cao-overleg. Vorig jaar kwamen er op het meldpunt 1500 klachten binnen van medewerkers over hun werktijden, onbetaald doorwerken en arbeidsuren. Volgens Van der Pijl worden werknemers te weinig ingeroosterd en vervolgens gekort op adv- of vakantie-uren. Of ze worden toch op meer zaterdagen ingeroosterd dan afgesproken. Hij vindt ook dat te weinig medewerkers een vast contract krijgen.
Inderdaad worden er te weinig vaste contracten gegeven.
Bij mij en zoveel anderen voor mij werd hij ook niet omgezet in een vast contract.
Ik ben nog me laatste maand aan het afmaken maar er werd gewoon al een nieuwe advertentie in de krant gezet.
Wel met minder uren maar dit werd mij zelfs niet aangeboden.
Terwijl er zat gaten zijn op andere afdelingen waar ik eventueel geplaatst kan worden.
Nooit meer in een supermarkt want je bent en blijft een nummer die op je kloksleutel staat.
Waardering is ver te zoeken.

Jobs in food Meer...
Deze week in Distrifood
Week 4 2012
• AH start met groot visoffensief
• Spar rolt scansysteem uit
• Plus Gubbels loopt al 2,5 jaar te hoop tegen gemeente
• Frans Fredrix over klantenpanels
• Landwinkels hebben smaak van verkopen te pakken
• Agrimarkt teleractie levert plus 10 procent op
• Winkelierspanel over beheersing loonkosten
Reed Business bv. Auteursrecht voorbehouden. Op gebruik van deze site zijn de volgende regelingen van toepassing: Gebruiksvoorwaarden en Privacystatement